Szablon oceny wydajności
Znormalizuj proces oceny wydajności.
najlepsze dla
HR
Najważniejsze funkcje
Planowanie zadań
Ustalanie priorytetów
Zarządzanie pipeline'ami
Czym jest szablon oceny wydajności?
Szablon oceny wydajności pomaga ujednolicić proces oceny wydajności dla przełożonych i pracowników.
Co zawiera szablon oceny wydajności?
Tablica
Widok tablicy zapewnia wizualizację w stylu Kanban procesu roboczego i statusu każdego zadania. Umożliwia to śledzenie, porządkowanie i ustalanie priorytetów zadań w kolumnach odpowiadających Twojemu przepływowi pracy.
Lista
Widok listy porządkuje wszystkie prace w projekcie na jednej liście, którą można łatwo przeglądać i sortować według pola. Lista pozwala także na dodawanie, edycję i przeglądanie zadań w projekcie.
Kalendarz
Widok kalendarza pomaga wizualizować i planować prace. Za jego pomocą można łatwo sprawdzić, kiedy przypadają terminy zadań, i szybko zapoznać się z zadaniami zaplanowanymi na następne kilka tygodni lub miesięcy.
Raporty
Uzyskaj ogólny przegląd postępów projektu, priorytetów, działań, obciążenia itp. w widoku podsumowania. Korzystać z szeregu wstępnie skonfigurowanych raportów, które wyświetlają statystyki dotyczące osób, projektów, zadań itd.
Automatyzacje
Użyj niewymagających pisania kodu lub niestandardowych reguł automatyzacji do obsługi ważnych często wykonywanych czynności w procesach, aby niczego nie pominąć.
Monitorowanie wydajności
Monitoruj każdego pracownika od pierwszej do ostatniej rozmowy w celu dopracowania systemu oceny wydajności, aby osiągnięcia pracowników nie umykały uwadze.
Usprawniona obsługa pracowników
Zapewnij maksymalną prywatność danych dzięki możliwości zarządzania uprawnieniami projektu. Użyj widoku osi czasu, aby przygotować pracowników na kolejne cykle.
Wbudowane funkcje porządkowania
Rejestruj informacje o pracownikach, śledź dyskusje i zbieraj opinie współpracowników w celu świadomego prowadzania rozmów — wszystko w jednym miejscu.
Jak rozpocząć korzystanie z szablonu oceny wydajności
Ten szablon wykorzystuje system Jira, aby pomóc Twojemu zespołowi w zarządzaniu procesem oceny wydajności.
