Faites évoluer votre équipe de design en développant un système de design unifié grâce à l'aide de pros
Au fur et à mesure que votre organisation se développe, vous devrez probablement faire évoluer votre marque ainsi que votre design. Développer un système de design vous aidera à accélérer le processus de design, à éliminer les incohérences et à réduire la dette de design dans l'ensemble de votre organisation. Le modèle de système de design vous fournit les outils dont vous avez besoin pour définir vos principes de design, documenter vos composants, et clarifier vos règles et bonnes pratiques en matière de design, de rédaction, et plus encore. Il constitue le point de départ idéal pour tout système de design.
Vos principes de design constituent la base de votre système de design : ce sont les valeurs qui vous guident lorsque vous créez des produits et des fonctionnalités, et qui interagissent pour créer votre apparence unique. Choisissez des principes concrets, qui reflètent le point de vue unique de votre organisation et que les designers peuvent appliquer, en utilisant leur pouvoir discrétionnaire d'expert pour résoudre les tensions ou les conflits éventuels.
Lorsque vous avez déterminé vos principes de design, il est temps de passer aux éléments de votre langage visuel. Il s'agit d'éléments comme votre palette de couleurs, la typographie, les règles de taille et d'espacement, et vos bibliothèques d'icônes et d'illustrations. Pour chaque élément de design, dressez la liste des règles que les designers doivent appliquer et incluez quelques « choses à faire et à ne pas faire » pour illustrer l'utilisation des éléments dans la pratique.
Lorsque vous en avez terminé avec les visuels, le moment est venu de passer à la phraséologie. Chaque organisation a un style de rédaction propre et une voix différente. Même les conventions concernant les majuscules, la ponctuation et les chiffres peuvent varier d'une équipe de design à l'autre. Fixez vos règles de rédaction sur la page, ajoutez les termes de la marque à votre lexique et créez un aide-mémoire en haut de la page pour répondre aux questions courantes ou rappeler à l'équipe de design les principales conventions de rédaction.
Vous savez ce qui fonctionne et ce qui ne fonctionne pas pour votre équipe de design. Dans la section suivante, notez vos bonnes pratiques en matière d'accessibilité, de prise en charge des navigateurs et de design mobile. Ainsi, les designers disposent d'un jolie petit aide-mémoire pour les aider à créer des designs éprouvés, à la fois esthétiques et inclusifs.
Il est à présent temps de vous lancer dans les détails fastidieux. Collez un snippet de code pour chaque composant de votre système de design et utilisez les tableaux de cette section pour décrire comment il peut être modifié dans différents contextes de design. Cette section est essentielle pour garantir que vos designs sont mis en œuvre correctement et de manière cohérente par les développeurs de votre organisation, alors assurez-vous de lui accorder suffisamment de temps et d'attention.
Apprenez aux rédacteurs à utiliser les noms de produits, les termes du secteur et tout autre contenu avec un guide complet.
Apprenez aux rédacteurs à utiliser les noms de produits, les termes du secteur et tout autre contenu avec un guide complet.
Cartographiez votre stratégie de contenu et organisez votre calendrier éditorial