Lavoro distribuito
Ogni azienda che opera su vasta scala è distribuita. Se i membri del team sono sparsi in diversi luoghi e fusi orari (ma anche se sono seduti a più di 10 metri di distanza), tendono a lavorare in modo distribuito.
Atlassian è la più grande azienda che utilizza un approccio basato sull'evidenza per migliorare il modo in cui i membri dei team distribuiti collaborano tra loro. I nostri insegnamenti aiutano i leader aziendali a promuovere una collaborazione efficace tra i lavoratori, ovunque si trovino.
"La maggior parte dei team moderni lavora in modo distribuito. Noi vogliamo aiutarli a farlo bene e il modo migliore per riuscirci è farlo noi stessi."
Scott Farquhar, cofondatore di Atlassian
Libera il potenziale della tua organizzazione
I leader che desiderano sviluppare team ad alte prestazioni in un ambiente distribuito necessitano di soluzioni convalidate e basate sui dati.
In qualità di azienda che crea soluzioni per promuovere la collaborazione, pubblicheremo qui le nostre ricerche e i nostri consigli basati sull'evidenza per offrirti esattamente questo.
La formazione sul lavoro distribuito di cui ti puoi fidare
Esperienza diretta
I nostri leader dedicati nei settori immobiliare, dell'esperienza sul luogo di lavoro e della trasformazione aziendale ci aiutano ad apprendere attraverso l'esecuzione.
Approccio basato sull'evidenza
Il Team Anywhere Lab, un gruppo di scienziati comportamentali, conduce ricerche per progettare soluzioni per il lavoro distribuito.
Il cliente prima di tutto
Aiutiamo i clienti a superare le sfide devono affrontare prendendo ciò che impariamo per dare forma a ciò che costruiamo.
Come massimizzare il ROI dell'ufficio
Come ogni azienda, puntiamo a sfruttare al meglio i nostri investimenti immobiliari.
Offrire maggiore flessibilità agli Atlassiani significava anche dover rendere più flessibile la nostra impronta immobiliare, così abbiamo creato tre metriche che ci aiutassero a farlo:
- Costo per visita: quanto costa ogni volta che un dipendente si reca in un ufficio?
- Coinvolgimento dei visitatori: quanti dipendenti entrano in un ufficio e per quale scopo?
- Utilizzo: la metratura dell'ufficio è adeguatamente occupata?
Monitorando continuamente il ROI del nostro ufficio, siamo in grado di offrire ai dipendenti luoghi di collaborazione convenienti.
Oggi abbiamo 11 uffici da cui i dipendenti possono lavorare quando è necessario.
Come migliorare le connessioni tra i membri del team
Il tempo trascorso insieme di persona è importante per i membri del team. Tuttavia, poiché la maggior parte dei dipendenti non siede fianco a fianco, i leader non possono più contare sulla presenza in ufficio per contribuire a creare delle solide connessioni.
In Atlassian, facciamo incontrare intenzionalmente di persona interi team 3-4 volte l'anno, assicurandoci che ogni riunione abbia uno scopo, un gruppo e una struttura chiari.
La nostra ricerca mostra che queste riunioni intenzionali del team hanno un impatto molto maggiore sul lavoro di squadra rispetto alla normale presenza in ufficio e che la spinta positiva dura 4-5 mesi.
Come favorire una collaborazione efficace
Le organizzazioni fornire ai team gli strumenti che consentano loro di lavorare al meglio, indipendentemente dalla postazione scelta dai singoli membri.
Tra le sfide del lavoro distribuito che i nostri prodotti ci hanno aiutato ad affrontare troviamo:
- Chiarezza degli obiettivi: Atlas ci aiuta a mantenere i membri del team connessi tra di loro e concentrati sul lavoro con la massima priorità, ovunque si trovino.
- Produttività: Confluence consente ai membri team di accordarsi facilmente e prendere decisioni in modo più rapido.
- Allineamento: con Jira Work Management, siamo in grado di connettere team aziendali e software distribuiti come nessun altro strumento è in grado di fare.
Atlassian favorisce il lavoro distribuito nelle imprese
Esplorazione dello spazio
Scopri come la NASA si affida ai nostri prodotti per affrontare problemi ad alto rischio in diverse aree geografiche.
Collaborazione migliorata
Scopri come Redfin e Atlassian collaborano per consentire un migliore monitoraggio delle prestazioni e dell'avanzamento dei progetti della forza lavoro distribuita.
Risposte rapide
Scopri come Atlassian e il Global Innovation Centre dell'UNICEF hanno permesso a centinaia di comunità di prepararsi in vista dell'uragano Irma.
Il nostro approccio alle notizie
The War Over Work From Home: The Data CEOs And Workers Need To Know
19 agosto 2023 - Forbes
Problemi delle aziende con presenza in ufficio a tempo pieno
18 luglio 2023 - Ora
Hybrid work is not the future, says Meta’s former director of remote work
20 luglio 2023 - Fortune
For companies sticking with remote work, the rules for success are becoming clear
22 luglio 2023 - CNBC