Наши сотрудники

Майк Кэннон-Брукс — соучредитель и генеральный директор компании Atlassian, выпускающей ПО для совместной работы, которая помогает командам упорядочивать, обсуждать и выполнять задачи сообща. Более 300 000 больших и маленьких организаций по всему миру, включая такие компании, как Reddit, NASA, Mercy Ships, Sotheby's и Visa, используют продукты Atlassian для совместной работы, чтобы помочь своим командам эффективно сотрудничать.

Майк стал самым молодым человеком, удостоенным звания «Предприниматель года в Австралии», присуждаемого компанией Ernst & Young. Это звание он получил в 2006 году вместе с соучредителем, а затем и соуправляющим директором Скоттом Фаркуаром. В 2016 году они были отмечены наградой «Предприниматель года в Австралии» по версии издания Australian Financial Review, а в 2017 году журнал Forbes включил их в список Global Game Changers («Глобальные игроки, меняющие правила игры»). В 2009 году Всемирный экономический форум признал Майка «Молодым мировым лидером».

Помимо работы в компании Atlassian, Майк инвестирует в технологии в области программного обеспечения, финансов, сельского хозяйства и энергетики и входит в совет директоров Zoox. Он также серьезно занимается благотворительностью и является членом правления организации Room to Read. Майк — страстный проповедник «чистой» энергии. Он был инициатором приобретения Австралией крупнейшего в мире литий-ионного аккумулятора и ведущим участником движения Fair Dinkum Power («Честная энергия»).

Он занимает внештатную должность профессора в Школе информатики и инженерии при Университете Нового Южного Уэльса и имеет степень бакалавра наук в области информационных технологий для бизнеса Университета Нового Южного Уэльса, Австралия.

Майк Кэннон-Брукс — соучредитель и генеральный директор компании Atlassian, выпускающей ПО для совместной работы, которая помогает командам упорядочивать, обсуждать и выполнять задачи сообща. Более 300 000 больших и маленьких организаций по всему миру, включая такие компании, как Reddit, NASA, Mercy Ships, Sotheby's и Visa, используют продукты Atlassian для совместной работы, чтобы помочь своим командам эффективно сотрудничать.

Майк стал самым молодым человеком, удостоенным звания «Предприниматель года в Австралии», присуждаемого компанией Ernst & Young. Это звание он получил в 2006 году вместе с соучредителем, а затем и соуправляющим директором Скоттом Фаркуаром. В 2016 году они были отмечены наградой «Предприниматель года в Австралии» по версии издания Australian Financial Review, а в 2017 году журнал Forbes включил их в список Global Game Changers («Глобальные игроки, меняющие правила игры»). В 2009 году Всемирный экономический форум признал Майка «Молодым мировым лидером».

Помимо работы в компании Atlassian, Майк инвестирует в технологии в области программного обеспечения, финансов, сельского хозяйства и энергетики и входит в совет директоров Zoox. Он также серьезно занимается благотворительностью и является членом правления организации Room to Read. Майк — страстный проповедник «чистой» энергии. Он был инициатором приобретения Австралией крупнейшего в мире литий-ионного аккумулятора и ведущим участником движения Fair Dinkum Power («Честная энергия»).

Он занимает внештатную должность профессора в Школе информатики и инженерии при Университете Нового Южного Уэльса и имеет степень бакалавра наук в области информационных технологий для бизнеса Университета Нового Южного Уэльса, Австралия.

Майк Кэннон-Брукс — соучредитель и генеральный директор компании Atlassian, выпускающей ПО для совместной работы, которая помогает командам упорядочивать, обсуждать и выполнять задачи сообща. Более 300 000 больших и маленьких организаций по всему миру, включая такие компании, как Reddit, NASA, Mercy Ships, Sotheby's и Visa, используют продукты Atlassian для совместной работы, чтобы помочь своим командам эффективно сотрудничать.

Майк стал самым молодым человеком, удостоенным звания «Предприниматель года в Австралии», присуждаемого компанией Ernst & Young. Это звание он получил в 2006 году вместе с соучредителем, а затем и соуправляющим директором Скоттом Фаркуаром. В 2016 году они были отмечены наградой «Предприниматель года в Австралии» по версии издания Australian Financial Review, а в 2017 году журнал Forbes включил их в список Global Game Changers («Глобальные игроки, меняющие правила игры»). В 2009 году Всемирный экономический форум признал Майка «Молодым мировым лидером».

Помимо работы в компании Atlassian, Майк инвестирует в технологии в области программного обеспечения, финансов, сельского хозяйства и энергетики и входит в совет директоров Zoox. Он также серьезно занимается благотворительностью и является членом правления организации Room to Read. Майк — страстный проповедник «чистой» энергии. Он был инициатором приобретения Австралией крупнейшего в мире литий-ионного аккумулятора и ведущим участником движения Fair Dinkum Power («Честная энергия»).

Он занимает внештатную должность профессора в Школе информатики и инженерии при Университете Нового Южного Уэльса и имеет степень бакалавра наук в области информационных технологий для бизнеса Университета Нового Южного Уэльса, Австралия.

Скотт Фаркуар — соучредитель и соуправляющий директор Atlassian, компании-разработчика ПО для совместной работы, которая помогает командам упорядочивать, обсуждать и выполнять совместные задачи. Более 300 000 больших и маленьких организаций, НКО и государственных учреждений по всему миру, включая банк ANZ, компании Spotify, Twilio, Mercy Ships, Visa и не только, используют продукты Atlassian для совместной работы, чтобы помочь своим командам эффективно сотрудничать.

В 2015 году Скотт стал одним из инициаторов корпоративного благотворительного движения «1 % на благотворительность», призванного сделать сообщество ключевой заинтересованной стороной в каждом бизнесе. На данный момент к этому движению присоединились более 300 000 компаний по всему миру.

Скотт стал самым молодым человеком, удостоенным звания «Предприниматель года в Австралии», присуждаемого компанией Ernst & Young. Это звание он получил в 2006 году вместе с соучредителем и соуправляющим директором Майком Кэннон-Бруксом. В 2016 году Скотту и Майку Кэннон-Бруксу были присуждены звания «Предприниматель года в Австралии» по версии издания Australian Financial Review, а в 2017 году журнал Forbes включил их в список Global Game Changers («Глобальные игроки, меняющие правила игры»).

Помимо Atlassian, Скотт стал соучредителем частного инвестиционного фонда Skip Capital, который специализируется на быстрорастущих технологических компаниях, особенно тех, которые работают на стыке больших данных и здравоохранения. Скотт имеет степень бакалавра наук (информационные технологии для бизнеса) Университета Нового Южного Уэльса, Австралия.

Авани Прабхакар — директор Atlassian по персоналу. Она возглавляет команду, занятую в таких направлениях, как поиск специалистов, развитие трудовых отношений, работа с высококвалифицированными сотрудниками, вознаграждение сотрудников, отслеживание аналитики по сотрудникам, работа с сотрудниками, пришедшими после объединения компаний, разнообразие, равенство и инклюзивность, а также реализация инициативы Team Anywhere, в подразделениях Atlassian по всему миру.

Авани специализируется на поддержке бизнес-преобразований, формировании распределенных команд мирового уровня и разработке процессов, политик и практик, позволяющих сотрудникам Atlassian полностью раскрыть свой потенциал.

Авани с энтузиазмом помогает межфункциональным командам и партнерам раскрыть весь свой потенциал, чтобы добиваться высокоэффективных результатов.

Она обладает более чем 20-летним опытом работы в Азиатско-Тихоокеанском регионе, на Ближнем Востоке и в США в таких отраслях, как технологии, авиация, разработка и профессиональные услуги.

Ану Бхарадвадж — президент Atlassian. Она руководит новаторскими проектами во всех линейках продуктов Atlassian, включая область корпоративного бизнеса, облачные платформы и эксплуатацию.

Будучи опытным руководителем с практикой работы в растущих компаниях стоимостью более 500 млн долларов, опытом создания отличных команд и поставки популярных продуктов, Ану присоединилась к Atlassian в 2014 году в качестве директора по продукту Jira и за время работы в компании занимала различные должности. До прихода в Atlassian Ану работала в Microsoft, где более 10 лет занималась выпуском различных продуктов для Microsoft Visual Studio. Ану стремится сделать мир лучше с помощью технологий и благотворительной деятельности. Она входит в совет директоров OutSystems и является директором фонда Atlassian Foundation.

Кэмерон занимает в Atlassian должность директора по доходам. Кэмерон работает в Atlassian с 2012 года. В его послужном списке множество ролей, в том числе руководитель серверного направления, руководитель отдела развития и руководитель команды сопровождения клиентов.

До прихода в Atlassian Кэмерон работал на руководящих должностях в Jive Software и BEA.

Кэмерон имеет степень MBA Университета Монтаны и диплом по специальности «электротехника» Калифорнийского университета в Дейвисе.

Эми Гланси — руководитель по персоналу в Atlassian. Эми присоединилась к Atlassian в 2016 году в качестве директора по коммуникациям в Азиатско-Тихоокеанском регионе, а впоследствии расширила сферу своих полномочий, став директором по коммуникациям на мировых рынках, охватывающих Азиатско-Тихоокеанский регион, Европу, Ближний Восток и Африку. В 2018 году Эми заняла должность руководителя по персоналу в офисе управляющего директора. До прихода в Atlassian Эми четыре года проработала в Groupon, где возглавляла отдел по связям с общественностью на 14 рынках Азиатско-Тихоокеанского региона. Перед этим Эми занимала различные должности в США, Великобритании и странах Азиатско-Тихоокеанского региона как в частном, так и в государственном секторе. Эми имеет диплом по специальности «коммуникации» и степень магистра журналистики (оба диплома с отличием).

Раджив Раджан — технический директор Atlassian. Раджив присоединился к компании в мае 2022 года. Он отвечает за команды разработчиков и ИТ, команду по обеспечению надежности и безопасности и команду по эксплуатации. К его сфере деятельности относятся продолжающийся переход компании в облачную среду, платформа для разработчиков и линейки продуктов. Кроме того, он увлеченно занимается развитием технологической организации Atlassian, чтобы вывести ее на мировой уровень и сделать привлекательной для амбициозных и талантливых разработчиков из самых разных стран.

Раджив долгое время жил в штате Вашингтон. Ранее он занимал должности вице-президента и руководителя отдела разработки в Facebook, а также руководителя отдела Meta в Тихоокеанском Северо-Западном регионе.

До прихода в Meta Раджив более двух десятков лет проработал в Microsoft, куда устроился еще стажером в 1994 году. Там он занимался многими продуктами, а кульминацией стал Office 365, когда он создал и возглавил команду, отвечающую за всю облачную инфраструктуру для этого решения.

Раджив женат, у него двое детей и энергичный золотистый лабрадор по кличке Рейна. Он является энтузиастом и активным участником целого ряда инициатив, направленных на развитие местного сообщества — от искусства до программ STEM (образование, охватывающее дисциплины из области естественных наук, технологий, инженерии и математики).

Джо Бинц — финансовый директор Atlassian. Он курирует бухгалтерию, финансовый отдел, команду внутреннего аудита, команду по связям с инвесторами, налоговый отдел и казначейство компании. За его плечами более 25 лет руководства финансами и опыт работы в сфере технологий. В качестве финансового директора он поможет начать новый этап роста Atlassian, поскольку компания продолжает успешно масштабировать свою деятельность.

До прихода в Atlassian в сентябре 2022 года Джо занимал должность вице-президента по финансам в корпорации Microsoft, где руководил финансовым планированием и анализом, связями с инвесторами, интеграцией приобретений и закупками. На протяжении своей двадцатилетней карьеры в Microsoft он был ключевым финансовым руководителем и, в частности, управлял преобразованием бизнеса компании при ее многомиллиардном переходе в облако. Он имеет степень бакалавра наук в области финансов Иллинойского университета в Урбане-Шампейне и степень MBA Школы бизнеса Росса при Мичиганском университете.

Зейнеп присоединилась к Atlassian в 2023 году и отвечает за маркетинговые функции компании по всему миру. Ее команда занимается продвижением продуктов Atlassian, чтобы раскрыть потенциал команд во всем мире.

До прихода в Atlassian Зейнеп занимала должность директора по маркетингу в Palo Alto Networks, где она руководила быстрым расширением деятельности компании в нескольких направлениях кибербезопасности и стояла у истоков разработки направления XDR. В 2023 году Оздемир вошла в «топ 100 женщин-лидеров в сфере технологий, за которыми стоит наблюдать» по версии сообщества WomenTech Network. Она имеет кандидатскую степень Кембриджского университета в области обработки речи и степень бакалавра электротехники Гарвардского университета.

Стэн — главный юрисконсульт Atlassian. Он руководит группами по правовым вопросам, политике и взаимодействию с государственными органами, устойчивому развитию и социальному воздействию. К Atlassian он присоединился в 2015 году и с тех пор работал на нескольких руководящих должностях, в том числе заместителем главного юрисконсульта и руководителем отдела коммерческих сделок. До прихода в Atlassian Стэн проводил сделки по технологиям в компании Charles Schwab и несколько лет занимался частной практикой в компании Gunderson Dettmer. Он также входит в советы директоров Business Software Alliance и Atlassian Foundation. Стэн получил степень доктора юридических наук Мичиганского университета, степень магистра наук Лондонской школы экономики и степень бакалавра гуманитарных наук Йельского университета.

Брайан Даффи является директором по доходам Atlassian и отвечает за отделы продаж и поддержки клиентов. Он обладает более чем 20-летним обширным опытом. Ранее Брайан 18 лет проработал в SAP, где занимал пост президента по облачным технологиям. На этом посту он разработал, запустил и расширил стратегическую инициативу RISE with SAP, призванную помочь клиентам перейти в облако. Благодаря гибкости, целеустремленности и инновационным подходам к миграции он за два года превратил RISE из инициативы в многомиллиардный бизнес.

После работы в SAP Брайан стал генеральным директором SoftwareONE, где подготовил компанию к следующему этапу роста и укрепил отношения с клиентами и партнерами.

Брайан приобрел значительный международный опыт, живя и работая в США, Европе, Китае и Японии. Он получил степень бакалавра международного права в Университетском колледже Дублина, Ирландия, и степень магистра международного бизнеса и торгового права на юридическом факультете Иллинойского университета в Чикаго. Брайан сохраняет лицензию на юридическую практику и допущен к ней в штате Нью-Йорк.