Cas d'usage pour les équipes
Confluence pour les ressources humaines
Simplifiez les workflows RH pour améliorer l'expérience des employés avec le contexte dont vous avez besoin, au même endroit.
Faites évoluer les bonnes pratiques au sein de votre organisation
Humanisez les ressources humaines
Confluence est un espace de travail numérique qui réunit le recrutement, l'intégration et le développement des employés.
Recrutez en toute simplicité
Mettez en place un processus de recrutement fluide afin de pouvoir vous concentrer sur le recrutement des meilleurs talents.
- Créez un hub pour chaque entretien avec des arborescences de pages structurées et des étiquettes qui organisent facilement les commentaires sur les candidats.
- Accélérez les cycles de recrutement grâce à des mentions (p. ex., @jean) pour assigner une évaluation des commentaires aux responsables des entretiens et les en informer.
- Veillez à la confidentialité, de la sélection initiale à la date de début, en autorisant les autorisations de consultation et de modification uniquement pour le panel des responsables du recrutement.
Travaillez en temps réel ou en mode asynchrone
Donnez aux nouvelles recrues les moyens de se lancer immédiatement en rassemblant toutes les informations dont elles ont besoin au même endroit.
- Restez connecté et découvrez ce qui se passe au sein de votre organisation grâce aux mises à jour sur la page d'accueil de vos nouvelles recrues.
- Réduisez la confusion grâce à des conseils qui identifient, définissent et fournissent automatiquement un contexte supplémentaire sur les acronymes internes, les noms de projets et les termes.
- Tenez vos employés informés des politiques et des procédures grâce à des notifications et des alertes en temps réel.
Un parcours vers l'évolution de carrière
Aidez vos employés à réaliser leur plein potentiel grâce à des ressources et à des formations internes.
- Accélérez les recherches de contenu et répondez instantanément aux questions basées sur des rôles grâce aux suggestions automatiques optimisées par l'IA.
- Organisez toutes les ressources de développement et d'évolution professionnelle dans des espaces ouverts pour qu'elles soient faciles à trouver.
- Évitez toute confusion dans le contrôle des versions grâce à l'historique des révisions de pages qui fournit un suivi des mises à jour et permet d'annuler les changements.
Choisissez parmi des centaines de modèles
Confluence propose des modèles pour chaque type d'équipe et de projet. Ainsi, nous vous aidons à humaniser les ressources humaines.
Plan sur 90 jours
Mettez les nouveaux employés sur la voie de la réussite dès leur premier jour
Manuel de l'employé
Communiquez les politiques de l'entreprise
Bilan trimestriel
Réfléchissez à vos performances et à votre croissance trimestrielles en vue de votre entretien avec votre responsable.
Pourquoi Confluence ?
Création de contenu polyvalente
Bring your ideas to life with a rich palette of content: Whiteboards, Databases, and videos within every Confluence Page.
Organization that scales
You’ll never outgrow Confluence. Project resources and company knowledge stay centralized and discoverable.
Intégrations puissantes
Connect Confluence to thousands of your favorite tools to access data and manage workflows across apps.
Protection des données
User-level permissions keep your information private. Company data stays secure and always remains in your control.
« Confluence permet à tous les membres de l'entreprise de participer, de poser des questions et de faire entendre leur voix pour bâtir une entreprise dont les petits-enfants pourront être fiers. »
Katie Burke
Chief People Officer, HubSpot
Découvrez toutes les façons d'utiliser Confluence
Gestion des connaissances
Évoluez rapidement et gagnez en productivité en gérant les informations de manière efficace.
Wiki
Permettez à toute l'équipe d'être informée avec un espace de travail collaboratif pour partager les analyses et les informations.
Intranet pour les équipes
Créez un centre organisationnel permettant aux employés de créer, de partager et d'accéder aux connaissances de l'entreprise.