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Atlassian + Rivian

Descubrimos que podíamos ahorrar 2,5 millones de dólares al año en herramientas si nos centralizábamos en Atlassian Cloud y añadíamos gobernanza, lo que supone un ahorro anual de costes del 36 %.

Emily Novak
Responsable de productos de Digital Workspace & Solutions

36 %

de ahorro anual en costes de herramientas mediante la centralización en Atlassian Cloud

Más de 750

horas ahorradas por persona al año con una solución de automatización

2 200

solicitudes de compra internas mensuales gestionadas con Atlassian

Acerca de Rivian:

Rivian (NASDAQ: RIVN) es una empresa de fabricación de automóviles estadounidense que desarrolla y construye accesorios y vehículos eléctricos revolucionarios. La empresa crea productos innovadores y tecnológicamente avanzados que están diseñados para destacar en el trabajo y el ocio, con el objetivo de agilizar la transición mundial al transporte y la energía de emisiones cero.

Sector

Automoción

Ubicación

América

Número de empleados

Gran empresa

Número de usuarios

10000

Aplicaciones de marketplace

Cómo Rivian ahorró 2,5 millones de dólares al año, aumentó la satisfacción y escaló mediante la centralización en Atlassian Cloud

Reto: a medida que Rivian pasó de ser una ambiciosa empresa emergente de vehículos eléctricos a una empresa que cotiza en bolsa, su conjunto de herramientas también creció, lo que dificultó la eficiencia, la eficacia y la experiencia de los usuarios.

Solución: Rivian se centralizó en Atlassian Cloud Enterprise y mejoró su forma de trabajar con la ayuda de Jira, Jira Service Management y otras herramientas integradas.

Impacto: la empresa pionera en vehículos eléctricos ahorra un 36 % en costes anuales de herramientas, más de 750 horas por persona al año gracias a la automatización, y mejora la experiencia de los usuarios al encontrar el equilibrio entra la autonomía y la gobernanza.

Reducir las emisiones de carbono mediante la colaboración

Algunos vehículos utilitarios y camiones circulan por senderos. Rivian los está abriendo. Como el primer fabricante de automóviles en lanzar al mercado una camioneta totalmente eléctrica, Rivian tiene una misión mucho mayor: detener la carbonización de nuestra atmósfera.

Rivian ha firmado el compromiso climático para alcanzar cero emisiones netas de carbono para 2040, 10 años antes del Acuerdo de París. Alcanzar este objetivo y ayudar al mundo en su transición hacia una energía sostenible requiere unir a las personas y a sectores enteros para replantearse todo, desde tecnologías y procesos específicos hasta la cultura y los sistemas más amplios en los que existen.

"Crear una cultura colaborativa es fundamental para cumplir nuestra misión", afirma Rivian. Los equipos que abordan este enorme reto potencian su trabajo gracias a la plataforma de Atlassian Cloud.

A medida que Rivian pasó rápidamente de ser una empresa emergente ambiciosa a convertirse en una empresa de renombre mundial que cotiza en bolsa, su colección de herramientas también creció, lo que dificultó la eficiencia, la eficacia y la experiencia de los usuarios. Para alcanzar sus objetivos, tuvieron que mejorar sus herramientas y sus formas de trabajar.

Al centralizarse en Atlassian Cloud Enterprise y mejorar sus métodos de trabajo, la empresa pionera en vehículos eléctricos ahorra más de 2,5 millones de dólares al año, toma decisiones mejor fundamentadas y mejora la experiencia de los usuarios al encontrar el equilibrio entre la autonomía y la gobernanza.

Con la automatización de Atlassian, cada parte interesada en este proceso ahorra hasta 60 horas mensuales en tareas administrativas. No se trata solo de ahorrar tiempo con la automatización, sino de libertad. Podemos repartir nuestro tiempo de forma más inteligente.

Mike Hayes
Arquitecto sénior de Digital Workspace & Solutions

Crear un plan de negocio a favor de la consolidación y la migración tras un crecimiento masivo

En cuatro años, la plantilla de Rivian creció exponencialmente. La empresa quería mantener la libertad que sus más de 90 equipos esperaban y en la que confiaban para innovar. Pero, como cualquier empresa de rápido crecimiento y con grandes ambiciones, también necesitaba estandarizar las formas de trabajar para garantizar la eficiencia y el ahorro.

Para empezar a abordar estos retos, Rivian creó un comité con un objetivo claro: mejorar la selección de sistemas y herramientas disponibles para los empleados y, al mismo tiempo, alinear a los equipos con las plataformas necesarias para realizar su mejor trabajo.

En ese momento, la empresa tenía varios paquetes de software. Emily Novak, la responsable de productos, y su equipo de Digital Workplace & Solutions analizaron cada conjunto de herramientas para comprender mejor su uso en los distintos departamentos.

El análisis de Rivian sobre el uso de herramientas heredadas


A través de su análisis, el equipo descubrió que Jira no solo era la herramienta que más se utilizaba, sino que también tenía características y funciones en común con las otras herramientas. "Lo más lógico era centralizar todo en Atlassian", afirma Emily. "Las herramientas resolvían las necesidades de los usuarios, y mucha gente ya utilizaba Jira. Solo necesitábamos racionalizar las diversas necesidades de gestión de proyectos en esa plataforma".

Las partes interesadas no sabían lo que les faltaba hasta que las incluimos en Jira, las pusimos en contacto con otras partes interesadas y les mostramos formas de optimizar sus procesos de revisión.

Emily Novak
Responsable de productos de Digital Workspace & Solutions

Una solución para ahorrar millones y satisfacer a los usuarios

Con estos datos en mente, el equipo de Digital Workplace & Solutions creó un plan de negocio para mostrar cómo Rivian podía consolidar las herramientas y ayudar a los empleados a conectarse, comunicarse y colaborar mejor. Se asociaron con Ben Center, responsable del equipo de asesoramiento sobre valor empresarial de Atlassian, para completar una serie de proyecciones de ahorro de costes.

"Descubrimos que podíamos ahorrar 2,5 millones de dólares al año si nos centralizábamos en Atlassian Cloud y añadíamos gobernanza, lo que supone un ahorro anual de costes del 36 %", afirma Emily. "El proceso implicaría reducir los puestos duplicados entre herramientas, establecer una mayor gobernanza y limitar los complementos de otras aplicaciones que fueran redundantes con las de Atlassian Marketplace".

Aunque los posibles ahorros convencieron al departamento de finanzas de Rivian de que Atlassian era la mejor solución, era comprensible que algunos usuarios que se sentían cómodos con otras herramientas tuvieran dudas. Para ayudar a superar sus preocupaciones y conseguir la aceptación, el equipo de Digital Workplace & Solutions adoptó un enfoque de "mostrar en lugar de contar», mostrando a las partes interesadas cómo podían utilizar Jira y Jira Service Management para colaborar entre sí y con proveedores externos sin depender del correo electrónico. "Una vez que mostramos a la gente cómo funcionaba Jira, todos dijeron que lo querían", afirma el arquitecto sénior Mike Hayes.

Emily añade: "También le aseguramos a la gente que no les quitaríamos su forma de trabajo actual hasta que se sintieran cómodos con Atlassian. Les mostramos cómo pensábamos mejorar y modernizar los procesos a lo largo del camino". Rivian esperaba que permitir a los equipos conservar sus herramientas antiguas mientras se familiarizaban con Atlassian facilitaría la transición.

Con la plena aprobación y aceptación de la mayoría de los usuarios, Digital Workplace & Solutions empezó a desarrollar un plan ágil de migración y comunicación. Utilizando las herramientas de apoyo a la migración de Atlassian, Rivian pasó los ocho meses siguientes ayudando a unos 10 000 usuarios a trasladar la mayor parte de su trabajo a Atlassian Cloud Enterprise.

El director de ingeniería de soluciones, Gustavo Moura, afirma que la colaboración de Rivian con Atlassian fue fundamental para el éxito de esta iniciativa. "Nuestra colaboración con Atlassian fue una de las razones por las que esta migración fue posible", explica. "Durante la fase de descubrimiento, Atlassian proporcionó recomendaciones. Durante las migraciones, encontramos herramientas que Atlassian creó para facilitar la transición". Y desde esas migraciones, siempre se han mostrado abiertos y dispuestos a mejorar sus productos de gestión del trabajo".

Una sorprendente estrategia de gestión de cambios genera confianza y adopción a largo plazo

A lo largo del proceso de migración y centralización, Rivian gestionó el cambio mediante una comunicación clara y frecuente, manteniendo el horario de oficina para las personas que tenían preguntas o necesitaban formación, abriendo canales de Slack para una asistencia rápida y aceptando lo que Mike denomina "ineficiencias intencionadas a corto plazo".

Por ejemplo, en algunos flujos de trabajo, Rivian mantuvo temporalmente dos campos duplicados en el mismo flujo de trabajo. "Son el mismo campo con los mismos datos, pero mantuvimos los dos para que se viera a lo que la gente estaba acostumbrada al principio", explica Mike. "Usamos la automatización de Atlassian entre bastidores para mantener los campos iguales y, luego, redujimos la duplicación con el tiempo". No les obligamos a hacerlo y nos encontramos con resistencia".

Estas ineficiencias a corto plazo dieron sus frutos al generar confianza entre los usuarios y sentar las bases para una adopción a largo plazo.

Transformar el proceso de solicitud de compra para ahorrar tiempo y dinero

Gracias a Atlassian Cloud, Rivian ha transformado varios procesos y creado nuevas soluciones de trabajo en equipo para mejorar la eficiencia, la eficacia y la experiencia de los usuarios. Una de estas soluciones es su sistema de revisión interna de compras (IPR, por sus siglas en inglés) para revisar compras de todo tipo y tamaño.

Antes, más de 300 partes interesadas utilizaban una serie de herramientas para enviar, revisar y aprobar cerca de 2200 compras al mes, que iban en aumento. El proceso funcionaba, pero con departamentos aislados, flujos de trabajo repetitivos y una gran variedad de herramientas, al no contar con una única fuente de información, la eficiencia y la escalabilidad se veían perjudicadas.

"Coupa permite ahorrar, pero se necesita contexto. No es fácil ser disciplinado con los gastos si no dispones del contexto", afirma Mike. "Ahora, utilizamos Coupa para hacer pagos, pero Atlassian ofrece contexto y responsabilidad".

Mejorar la velocidad y la estandarización con una nueva solución

Para resolver estos desafíos, el equipo de espacios de trabajo y soluciones digitales utilizó Jira Service Management, Activos, Jira y otras herramientas integradas para crear una nueva solución de IPR que ofreciera libertad y eficiencia a los usuarios y estandarización y controles a la empresa.

"La integración de Coupa con Jira Service Management nos permite incluir los datos de Coupa en JSM como historial de referencia y más contexto sobre cada elemento. Las partes interesadas no sabían qué se les escapaba hasta que las incluimos en Jira, las pusimos en contacto con otras partes interesadas y les mostramos formas de optimizar sus procesos de revisión", cuenta Emily.

Ahora, los usuarios pueden enviar solicitudes de compra a través de Coupa (aunque Jira Service Management también podría gestionar el registro de solicitudes).

Solicitudes de compra a través de Coupa

A continuación, los datos enviados se incluyen automáticamente en un ticket de Jira Service Management.

El ticket se asigna al equipo de finanzas para que comiencen las cuatro etapas de revisión:

  1. En primer lugar, el equipo de finanzas determina si se cuenta con el presupuesto.
  2. Una vez que se aprueba, la solicitud se envía a la Torre de Control de Gastos, el subgrupo del equipo de finanzas que determina si la compra se ajusta a las prioridades y las normas de la empresa.
  3. En el caso de las compras de tecnología, la solicitud pasa automáticamente al consejo técnico (que forma parte de la organización de TI) para que evalúe la solución ofrecida desde un punto de vista tecnológico.
  4. Por último, si la compra supera los 200 000 $, el consejo de adquisiciones (que forma parte del equipo de adquisiciones) determina si la compra se hará en este momento o más adelante.
Flujo de trabajo de compras indirectas de Rivian
Flujo de trabajo de compras indirectas de Rivian


Dentro de cada una de estas etapas o "puertas" de revisión, hay varias tareas que las partes interesadas llevan a cabo en Jira.

Por ejemplo, la Torre de Control de Gastos organiza cinco reuniones semanales para revisar las solicitudes. Las reglas de automatización de Atlassian desencadenan el envío de una serie de correos electrónicos detallados para el consejo y las partes interesadas con información sobre la planificación y el programa de reuniones, recordatorios de las próximas reuniones y un resumen de fin de semana con todas las actividades de las reuniones.

Lista de correos electrónicos utilizados para comunicarse con las partes interesadas y los asistentes a la reunión sobre las solicitudes de compra
Lista de correos electrónicos utilizados para comunicarse con las partes interesadas y los asistentes a la reunión sobre las solicitudes de compra


"Con la automatización de Atlassian, cada parte interesada del proceso de compra se ahorra hasta 60 horas mensuales en tareas administrativas", afirma Mike. "Con la automatización, no se trata solo de ahorrar tiempo, sino de libertad. Podemos repartir nuestro tiempo de forma más inteligente".

Crear una solución capaz de gestionar estas "puertas" de revisión habría tenido su impacto por sí solo. Pero el equipo de Emily y Mike tenía más ideas.

La automatización se une a la personalización con el fin de mejorar la experiencia de usuario

Además de optimizar el proceso de las revisiones de compras, el equipo de espacios de trabajo y soluciones digitales tuvo muy en cuenta todos los campos y los correos electrónicos con la idea de crear la mejor experiencia para todas las partes interesadas. Por ejemplo, las estimaciones de los costes se muestran con signos de dólar y comas para que los aprobadores puedan leerlas fácilmente, mientras que las reglas de automatización de Atlassian eliminan todo el formato automáticamente para realizar los cálculos y los informes.

Además, cada correo electrónico se creó pensando en los usuarios. Antes, crear y enviar esos correos electrónicos era un proceso manual que llevaba horas y en el que se producían errores frecuentemente. Ahora, los usuarios disponen de plantillas bien diseñadas que pueden aprobar rápidamente o poner en la cola para su envío automático, así como hacer cambios y previsualizarlas antes de enviarlas de forma manual.

No se pasó por alto ningún detalle, ni siquiera el formato de los nombres de los asistentes a la reunión de forma que aparecieran correctamente en Outlook y Slack. Por ejemplo, las partes interesadas reciben notificaciones automáticas de Slack si se produce un error que retrase el proceso de IPR. El mensaje no solo notifica el error a las personas correspondientes, sino que también proporciona instrucciones claras sobre cómo resolverlo y con quién contactar en caso de duda.

Las notificaciones de errores automatizadas de Slack proporcionan contexto e instrucciones para su resolución
Las notificaciones de errores automatizadas de Slack proporcionan contexto e instrucciones para su resolución


Además, cuando los revisores quieren ajustar o añadir campos al flujo de trabajo de IPR, pueden gestionarlo por su cuenta en lugar de necesitar la ayuda de desarrolladores. Si bien esto da autonomía a los usuarios, Rivian también ha añadido una capa de estandarización: los usuarios deben elegir entre una serie de campos predefinidos mediante Activos como base de datos de gestión de la configuración.

Una vez que las solicitudes están listas para su revisión, las partes interesadas organizan reuniones de IPR directamente en Jira Service Management y utilizan la solución para ver, aprobar, aplazar o rechazar rápidamente las solicitudes de compra.

Programa utilizado para organizar reuniones de IPR y actuar sobre cada solicitud
Programa utilizado para organizar reuniones de IPR y actuar sobre cada solicitud


A medida que las partes interesadas revisan y gestionan las solicitudes, la aplicación de Marketplace JXL for Jira les permite editar y organizar cada elemento como lo harían en Excel, una función clave que encanta a los usuarios para IPR y otros flujos de trabajo. "Sin exagerar, las hojas de JXL te cambian la vida", afirma Mike. "Tenemos un grupo diverso de usuarios con un conjunto de proyectos igual de diverso, y a todos les parece que JXL es tremendamente útil".

La estrecha integración entre todas las herramientas de Rivian que participan en el proceso de IPR, tanto las que son de Atlassian como las que no, garantiza que los datos reflejados en cada herramienta sean siempre los más recientes, sin importar dónde se hayan introducido. Por ejemplo, si una parte interesada cambia el estado o la descripción de una solicitud en Coupa, esa información también cambia automáticamente en Jira Service Management. Las reglas de automatización también asignan cada ticket al grupo o persona correspondiente, de modo que, si surgen dudas, las partes interesadas saben con quién contactar.

Una nueva solución impulsa la transformación en toda la empresa

Al igual que sucediera en su camino para reducir la carbonización, en Rivian ya saben que las pequeñas mejoras en los procesos y la tecnología pueden tener un gran impacto. La centralización con Atlassian Cloud Enterprise y la creación de nuevas soluciones, como el flujo interno de revisión de compras, ya han ahorrado millones, mejorado la experiencia de usuario y sentado las bases para escalar manteniendo la libertad necesaria para innovar. Además, con Atlassian Analytics, Rivian puede aprovechar todos los datos de sus productos de Atlassian para crear informes y paneles, lo que les permite tomar decisiones más fundamentadas y, al mismo tiempo, ahorrar dinero en aplicaciones de terceros.

Actualmente, los empleados dedican más de su tiempo valioso a colaborar en trabajos que requieren la resolución de problemas y la reflexión (como reunirse para debatir si se debe aprobar una compra), en lugar de a tareas básicas como cambiar de aplicación, actualizar los tickets, compilar programas y enviar los resúmenes de las reuniones por correo electrónico. Además, los usuarios tienen más contexto e historial de referencia para tomar mejores decisiones.

El equipo de espacios de trabajo y soluciones digitales está analizando nuevos casos prácticos e ideas de mejora, como la centralización de la organización de servicios, las instalaciones y los procesos de gestión de proveedores de Rivian. "La solución de IPR se puede aplicar a otros procesos porque ahora existe una relación entre todos nuestros datos y herramientas", afirma Mike.

Desde las herramientas para los empleados hasta los coches para los clientes, Rivian aborda cada desafío con una mentalidad colaborativa para lograr los objetivos conjuntamente, algo que sería imposible de forma individual. Como se dice en Rivian: "Nuestra historia trata sobre personas que colaboran con el mismo objetivo: proteger el planeta y las culturas que lo integran para las generaciones futuras".

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