4L-Retrospektive-Vorlage

von Atlassian

Denkt als Team gemeinsam nach, um umsetzbare Ideen zu entwickeln.

Wichtige Features
Retrospektive
Abstimmung im Team
Feedback

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Whiteboard-Vorlage
4L-Retrospektive

Führe eine gemeinsame Sitzung mit deinem Team durch, um über die Erkenntnisse nachzudenken und sie in die Tat umzusetzen. Verwende diese Vorlage, um Meinungen auszutauschen, einen sicheren Ort für Feedback zu schaffen, Erfolge zu feiern und herauszufinden, wie alle Beteiligten in Zukunft besser zusammenarbeiten können.

How to use the 4 L’s Retro template

Grundregeln

Dies ist ein sicherer Ort, um Feedback offen zu teilen:

  • Hört unvoreingenommen zu.

  • Denke daran, jede Meinung zu respektieren

  • Teile nur so viel mit, wie du möchtest

  • Konzentriert euch auf Verbesserungen statt auf Schuldzuweisungen.

Diese Vorlage stammt aus Die "4L"-Retrospektiven-Technik | Atlassian

Step 1: Set the tone

Before getting started with the retrospective, take some time to set the tone with the team.
Share what inspired this retro, provide any context, and note any action items from the last retrospective that the team should keep in mind.

Step 2: Reflect

Add your thoughts to each section using sticky notes: Loved, Longed for, Loathed, and Learned . Try and keep to one thought per sticky note.

Step 3: Clarify and categorize

Ask questions about any of the sticky notes you’re unsure about.
Group together sticky notes that have similar themes.

Step 4: Vote

Use stamps and select 3 themes in each section that you most want the team to address.

Step 5: Discuss

Talk through the top voted themes or any others anyone wants to call out. Add anything that needs to be noted or accomplished after the discussion as an action item.

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