DOSKONAŁE PARY
Bezkonkurencyjna współpraca wizualna
Kilka przykładów współpracy z dowolnego miejsca dzięki Confluence + MURAL
Ćwiczenie integracyjne
Zyskaj zaufanie zespołu poprzez zrozumienie.
Jak sobie radzi Twój zespół?
Określ mocne i słabe strony.
Poznaj swój rynek
Opracuj persony na potrzeby opracowywania i marketingu produktów.
Urozmaić burzę mózgów
Pozwól każdemu się wypowiedzieć, aby wykorzystać kreatywność do maksimum.
65%
Kluczowe składniki, dzięki którym komunikacja asynchroniczna będzie przyjemniejsza
Skorzystaj ze sprawdzonych szablonów.
![Ilustracja projektu](https://wac-cdn.atlassian.com/dam/jcr:82562247-a7c3-48e1-99cc-7288498c6db0/Project%20collaboration%20done%20just%20right@2x.png?cdnVersion=1881)
Po prostu skuteczna współpraca nad projektem
Dzięki połączeniu Confluence i MURAL każdy ma dostęp do bieżących informacji przy mniejszej liczbie spotkań i e-maili, co w konsekwencji prowadzi do przyspieszenia realizacji projektów.
![Praca zdalna — ilustracja](https://wac-cdn.atlassian.com/dam/jcr:86e90cab-29fd-47c6-856e-49ce277c5957/Work-Together-Wherever-Transparent.png?cdnVersion=1881)
Współpraca z dowolnego miejsca
Confluence + MURAL pozwala zachować poczucie wspólnoty (i skuteczność!) w przypadku zespołów Agile pracujących z dowolnego miejsca i stosujących podział komunikacji asynchronicznej i synchronicznej w stosunku 80/20.
89%
pracowników twierdzi, że przejrzysty proces podejmowania decyzji korzystnie wpływa na osiągnięcia zespołu.
Porada
Podczas określania celów udokumentuj, w jaki sposób są one zgodne z założeniami całej firmy, pozostawiając miejsce na aktualizacje dotyczące kluczowych produktów.
Nowe oblicze pracy zespołowej
Uwidocznienie postępów
Łatwa w obsłudze cyfrowa kanwa umożliwia współpracę wizualną i szybsze rozwiązywanie problemów. MURAL zawiera funkcje facylitacyjne oraz metody z przewodnikiem, które pozwalają na przekształcenie pracy zespołowej.
Utrzymywanie kontaktu bez względu na odległość
„Powinna być możliwość zerknięcia na pracę kolegów i koleżanek w świecie cyfrowym dokładnie tak, jak wtedy, gdy spoglądamy na nią kątem oka, mijając ich biurka”.
Leisa Reichelt
Kierownik działu badań i analiz, Atlassian
„Jeśli Twoje zespoły współpracują ze sobą tak samo, jak dwa lata temu, tracisz mnóstwo okazji na wdrożenie współpracy inkluzywnej i zwiększenie poziomu innowacyjności”.
Agus Soler
Dyrektor ds. produktów i współzałożyciel MURAL
NAUKA POPRZEZ GRY
Atlassian Team Playbook
Jak organizować inkluzywne spotkania sprzyjające wyrażaniu różnorodnych opinii?
THE WORKSTREAM
Dowiedz się, jak jednej z firm udało się zaoszczędzić 40 godzin miesięcznie
Firma CodeLime wykorzystała Confluence do zastąpienia nieefektywnych spotkań współpracą asynchroniczną.
Unikanie bezcelowych rozmów
Nie chodzi o to, że wszystkie spotkania są złe — po prostu większość z nich jest pozbawiona celu. Pokażemy, jak możesz to zmienić.
Produktywność w miejscu pracy to nie to, co myślisz
Grzęźniesz w natłoku pracy? Wyrwij się z błędnego koła.
Spotkania zespołu, od których nikt nie będzie stronił
Tak, możesz organizować spotkania zespołu, które będą dla niego faktycznie wartościowe.
Dowiedz się więcej o asynchronicznej współpracy nad projektami
Pomóż swojemu zespołowi osiągać doskonałe wyniki dzięki skutecznej współpracy przy zaledwie minimalnej liczbie spotkań.
Zmniejsz liczbę spotkań i osiągaj więcej
Dzięki solidnej porcji narzędzi i szablonów do współpracy połączenie Confluence i MURAL ułatwia zespołom ograniczenie liczby spotkań i mądrzejszą pracę asynchroniczną.
![Logo Confluence i Mural](https://wac-cdn.atlassian.com/dam/jcr:5468fd97-412c-4ac0-8f64-c687f004163f/3d%20logos@2x%20(1).png?cdnVersion=1881)