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Vorlage für das HR-Servicemanagement

Vereinfache Onboarding, Offboarding und jede andere HR-Aufgabe.

Anfragetypen
Mitarbeiter-Offboarding
Einstellung von Angestellten
Fragen an HR
Anfrage per E-Mail
Änderungsanfrage
Vorlage verwenden

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Servicemanagement für HR-Teams

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Vorlage für das HR-Servicemanagement

Vereinfache Onboarding, Offboarding und jede andere HR-Aufgabe.

Vorlage verwenden
Die richtige Lösung für

HR-Teams

Wichtige Features

Hilfecenter

Arten von HR-Anfragen

Warteschlangen

Automatisierung

Was ist eine Vorlage für das HR-Servicemanagement?

Die HR-Servicemanagement-Vorlage enthält sofort einsatzbereite Anfragetypen und Workflows für Prozesse wie das On- und Offboarding von Mitarbeitern, Änderungsanfragen und allgemeine Fragen an HR.

Was beinhaltet die Vorlage für das HR-Servicemanagement?

Relevante Mitarbeiterinformationen erfassen

Verwende sofort einsatzbereite und benutzerdefinierte Anfragetypen, um eingehende Anfragen zu definieren und zu organisieren, damit dein Team relevante Informationen erfassen und Mitarbeitern effizienter helfen kann.

Screenshot: Änderungsanfragen

Anpassbares Hilfecenter

Mitarbeiter können Anfragen einreichen und zur Selbsthilfe deine eingebettete Wissensdatenbank durchsuchen. Rationalisiere die Annahme von Anfragen und verwalte die Arbeit an einem zentralen Ort.

Screenshot eines Bereitschaftsplans

Organisierte Erbringung von HR-Services

Mitarbeiteranfragen aus dem Hilfecenter, E-Mails, Chats und anderen Kanälen werden in Warteschlangen organisiert, sodass du die Anfragen schnell einsehen, sortieren und zuweisen kannst, sobald sie eingehen.

Screenshot: Assets

Den HR-Servicedesk automatisieren

Die Automatisierung erspart dir manuelle, sich wiederholende Aufgaben, sodass du dich auf die Arbeit konzentrieren kannst, die wirklich wichtig ist.

Screenshot: Backlog
Einfacher Workflow

HR-Workflows optimieren

Behalte den Überblick und verwalte alle HR-Serviceanforderungen mithilfe von vorkonfigurierten Anfragetypen und Workflows, die für HR-Teams entwickelt wurden.

Schutzschild

Integrierte Vertraulichkeit

Vertrauliche Informationen bleiben geschützt und nachverfolgbar. Mit Berechtigungen legst du fest, wer sensible Anfragen aufrufen, finden und kommentieren darf.

Fenster mit Helpdesk

Self-Service-Portal

Stelle Mitarbeitern mithilfe eines Serviceportals Antworten auf häufig gestellte Fragen bereit. Richte eine Wissensdatenbank ein, damit sich Hilfesuchende über FAQs und Hilfeartikel selbst helfen können.

Erste Schritte mit der Vorlage für das HR-Servicemanagement

Rationalisiere HR-Serviceanfragen schnell mit der Vorlage für das HR-Servicemanagement.

1. Hilfecenter und Portal einrichten
  

Im Hilfecenter können Mitarbeiter Anfragen stellen und auf deine Self-Service-Wissensdatenbank zugreifen. Du kannst eine Begrüßungsnachricht und Ankündigungen einrichten und das Layout anpassen. Weitere Informationen.

2. Anfragetypen anpassen
  

Unterstütze Mitarbeiter und Agenten, indem du maßgeschneiderte Anfragetypen verwendest oder eigene erstellst. Weitere Informationen.

3. Warteschlangen organisieren
  

Ordne Warteschlangen in der Art und Weise an, wie deine Teams HR-Anfragen selektieren und bearbeiten. Mehr erfahren

4. Agenten hinzufügen
  

Jetzt geht es richtig los! Füge Agenten zu deinem Serviceprojekt-Team hinzu. Weitere Informationen.

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